Các Ủy viên Quận Harris đang chuẩn bị bỏ phiếu về đề xuất tăng lương cho các Phó Cảnh sát Trưởng (deputy), trong bối cảnh Sở Cảnh sát Houston (HPD) vừa phê duyệt mức tăng lương đáng kể cho lực lượng của họ vào thứ Tư vừa qua.
Tổ chức Phó Cảnh sát Trưởng Quận Harris (Harris County Deputies’ Organization) đã lên tiếng cảnh báo rằng nếu mức lương không được cải thiện, văn phòng Cảnh sát Trưởng Quận Harris (HCSO) có thể đối mặt với một cuộc “khủng hoảng”, đe dọa nghiêm trọng đến an toàn của người dân.
Theo ông Jose Lopez, chủ tịch tổ chức này, mức lương cơ bản khởi điểm cho một Phó Cảnh sát Trưởng Quận Harris hiện chỉ khoảng 57,000 USD. Trong khi đó, sau khi được tăng lương, mức lương cơ bản khởi điểm của cảnh sát HPD sẽ là 75,000 USD, tạo ra một khoảng cách lương lớn.
Thiếu hụt nhân sự và nguy cơ chảy máu chất xám sang các sở cảnh sát trả lương cao hơn (như HPD) là những lo ngại chính. Một sĩ quan HCSO, Trung sĩ Byron Garrett, đã phát biểu trước tòa án của các Ủy viên vào đầu tháng này, cho rằng mức lương hiện tại khiến việc tuyển dụng lính mới trở nên khó khăn và không khuyến khích. Ông nói rằng nhiều khu vực chỉ còn 3-4 phó cảnh sát trưởng làm nhiệm vụ, đôi khi cả cấp trên cũng phải ra mặt xử lý các cuộc gọi.
Nguồn tin từ ABC13 News ngày 22/05/2025 cho biết, Giám đốc HPD, ông Noe Diaz, tiết lộ rằng sở của ông đã nhận được liên hệ từ 75 phó cảnh sát trưởng của HCSO bày tỏ nguyện vọng chuyển sang HPD.
Về vấn đề tài chính, Ủy viên Precinct 3 Tom Ramsey ước tính sẽ cần 140,000,000 USD để thực hiện việc tăng lương cho lực lượng phó cảnh sát trưởng. Ông đề xuất cắt giảm những khoản chi tiêu mà ông cho là lãng phí để có ngân sách. Ngược lại, Chánh án Quận (County Judge) Lina Hidalgo đã đề cập đến khả năng tăng thuế suất.
Quyết định sắp tới của các Ủy viên Quận Harris sẽ có tác động lớn không chỉ đến đời sống của hàng trăm phó cảnh sát trưởng mà còn ảnh hưởng trực tiếp đến khả năng duy trì lực lượng và đảm bảo an ninh cho cộng đồng cư dân trong quận.
