Một nghiên cứu mới từ Đại học Georgia (UGA) cho thấy việc tiếp cận cần sa y tế hợp pháp có thể giúp giảm số ngày nghỉ ốm của nhân viên. Các nhà nghiên cứu phát hiện ra rằng số ngày vắng mặt liên quan đến sức khỏe giảm khoảng 7% ở các tiểu bang có luật về cần sa y tế.
Nghiên cứu, được công bố vào ngày 10 tháng 6, phân tích dữ liệu từ hơn 20 triệu người trong khoảng thời gian từ năm 1990 đến tháng 3 năm 2025. Kết quả cho thấy các luật về cần sa giải trí không có tác động đáng kể đến tình trạng vắng mặt tại nơi làm việc vì lý do sức khỏe.
Sự cải thiện đáng kể nhất về tình hình đi làm xuất hiện trong các ngành nghề đòi hỏi thể chất, đặc biệt là những công việc như lao động chân tay, xây dựng, sản xuất, nông nghiệp và dịch vụ y tế. Cụ thể, các nhà máy chế tạo đã giảm 39% số ngày nghỉ, trong khi các công việc vận hành máy giảm 33%. Người lao động trong ngành dịch vụ y tế cũng giảm 32% số ngày vắng mặt.
Ông Patryk Babiarz, giáo sư tại Trường Khoa học Gia đình và Tiêu dùng thuộc UGA và là tác giả chính của nghiên cứu, nhấn mạnh tác động tài chính của việc nhân viên bị ốm. Ông ước tính chi phí vắng mặt tại nơi làm việc có thể lên tới 225 tỷ đô la mỗi năm do mất năng suất. Nghiên cứu gợi ý rằng cần sa y tế có thể giúp tiết kiệm hàng trăm triệu đô la chi phí kinh tế nhờ người lao động ít phải nghỉ làm hơn.
Việc tiếp cận cần sa y tế có thể giúp người lao động quản lý tốt hơn các triệu chứng liên quan đến đau mãn tính, các vấn đề về cơ và căng thẳng tinh thần. Nghiên cứu lưu ý rằng việc hợp pháp hóa đã tạo ra sự giảm thiểu vắng mặt rõ rệt hơn so với việc mở cửa các cửa hàng bán lẻ cần sa.
Tuy nhiên, nghiên cứu cũng chỉ ra những hạn chế, như việc sử dụng dữ liệu tự báo cáo có thể ngăn cản việc xác minh trực tiếp việc sử dụng cần sa của cá nhân. Ngoài ra, các nhà nghiên cứu không đo lường thời gian nghỉ ốm cụ thể hoặc đánh giá các tác động tiêu cực tiềm ẩn về sức khỏe và hành vi, cũng như cách các chính sách về ma túy của người sử dụng lao động hoặc việc kiểm tra ma túy tại nơi làm việc ảnh hưởng đến tình hình đi làm ở các tiểu bang có cần sa y tế hợp pháp.
Thông tin này được tổng hợp từ nghiên cứu của các nhà khoa học tại Đại học Georgia và công bố trên Tạp chí Khoa học Hành vi tại Nơi làm việc.
